経営方針
ご利用者と共に
ご利用者が輝ける場所
- 共働福祉会はご利用者のためにある事業所です
- 自分らしく、あたり前にすごせる社会、事業所をつくります
安心・安全な事業所
- 個々の利用者の尊厳を守り、一人ひとりを大切にします
- 事業所の環境に気を配り、気づきについて早急に対応します
サービスの質の向上 自立支援
- 個々の支援計画に基づき、ライフステージに応じた根拠のある支援を提供します
- 可能性を追求し、成功体験を自信にむすびつけます
活気ある職場
「ずっと働きたい」と思える職場づくり
- 元気なあいさつと会話、笑顔あふれる、健康的な職場をつくります
- 対人援助専門職としての誇りをもち、支援目標達成のために職員同士協力します
専門的技術の修得と実践
- ”なりたい自分”のために夢と目標をもち、自己啓発を続け、学び得たことを発揮します
人材の定着・育成
- 必要不可欠な経営資源である「人」を大切にし、個人の成長をチームで取り組みます
- 時代の変化に沿った労働環境、業務内容を意識し改善に取り組みます。 各種制度の活用を推進します
未来志向の経営
健全に・継続的に・発展的に
- 健全経営の中から必要とされる事業を展開していきます
- 常に情報を発信し、透明な事業運営を行います
- 財務活動状況の分析により、発展的な視点から自法人の課題を捉えます
法令順守の取り組み
- 関係法令・諸規定の内容を理解した上で、確実な歩みを続けます
運営組織の確立
- 運営主体である理事会、評議員会をはじめとする各法人組織に与えられた責任を果たします
地域と共に
社会福祉法人としての使命・役割
- 制度の枠にとらわれず、積極的に地域と関わり、信頼と期待の向上を図ります
ネットワークの構築
- 福祉、医療、保健をはじめ、その他の機関との連携により、それぞれの専門性を活かして成果につなげます
運営方針
目的
多様な福祉サービスがその利用者の意向を尊重して総合的に提供されるよう創意工夫することにより、利用者が、個人の尊厳を保持しつつ、自立した生活を地域社会において営むことができるよう支援することを目的とする。
支援内容
それぞれの利用者が目指す基本的な生活習慣を確立させ、活動への意欲と自信、安定した暮らしにつなげることをねらい、次の支援を行う。
- 生活支援
基本的生活習慣・自己生活管理といった生活に必要な力が身につくよう、また安全が保たれた空間において健康的な生活を送ることができるよう支援を行う。 - 作業支援
利用者の特性を活かし個々に合った作業を行うことにより、仕事に対して自信と興味を導き出すと共に、意欲の向上と責任感・協調性・持続性といった働く姿勢を身につけるよう支援を行う。 - 余暇支援
生活・作業の支援を受けるだけでなく、事業所内外の社会参加活動を通じて、生きる喜びや楽しみ・糧となるものを見出せる様々な余暇活動を行う。
法人概要
| 名称 | 社会福祉法人共働福祉会 |
| 所在地 | 〒720-0083 広島県福山市久松台三丁目１番３９号 |
| 電話番号 | 084-928-8665 |
| FAX | 084-928-8650 |
| 設立年月 | 2005年12月 |
| 理事長 | 松山 健（2021年6月24日就任） |
| 事業種別 | 第２種社会福祉事業 |
アクセス
所在地：広島県福山市久松台三丁目１番３９号
沿革（これまでの歩み）
| 2005年6月 | 社会福祉法人共働福祉会 設立準備委員会設立 |
| 2005年12月2日 | 社会福祉法人共働福祉会設立 初代理事長 江草 要 就任 |
| 2006年8月25日 | 久松共働センター 事業所完成・落成式 |
| 2006年9月1日 | 知的障害者通所授産施設 久松共働センター（定員20名） 分場 福山共働センター（定員15名） として２事業所の事業開始 |
| 2009年10月1日 | 日中一時支援事業開始 |
| 2011年3月26日 | 福山共働センター事業所増築 完成・落成式 |
| 2011年4月1日 | 新体系移行 両事業所とも多機能型事業所として事業開始 久松共働センター 就労継続支援B型事業（定員20名） 生活介護事業（定員20名） 福山共働センター 就労継続支援B型事業（定員20名） 生活介護事業（定員10名） |
| 2012年4月1日 | 久松共働センター 放課後等デイサービス事業開始（定員10名） 福山共働センター 就労移行支援事業開始（定員10名） |
| 2013年4月1日 | 久松共働センター 特定相談支援事業 障害児相談支援事業開始 |
| 2017年6月 | 2代目理事長 戸田 榮次 就任 |
| 2020年3月 | 福山共働センター 就労移行支援事業廃止 |
| 2020年4月 | グループホーム開設 久松共働センター 作業棟新設 放課後等デイサービス サニーぷれいす 定員増（10名→20名） |
| 2021年6月 | 3代目理事長 松山 健 就任 |
| 2022年12月 | 日中一時支援事業廃止 |
| 2023年1月 | 放課後等デイサービス サニーぷれいす 定員減（20名→10名） |
組織図
職員委員会
定款・事業計画・事業報告
理事・監事・評議員 名簿
役員等の報酬に関する基準